商業觀點

Alex Hormozi:別讓別人的認可控制你的決定

Max Lu 呂元鐘 ・ 2026-07-30 ・ 原載於 Facebook

Alex Hormozi : 別讓別人的認可控制你的決定

先給結論:你以為在做商業判斷,其實常常是在管理一小群人對你的看法。而那群人通常不到三個。

如果你卡在你的生意需不需要用AI?先問問這樣會不會更賺錢再說。

先講這個人是誰,不然後面的話會被當成雞湯。

Alex Hormozi,伊朗移民醫生的兒子,在美國馬里蘭長大。24 歲開第一間健身房、開到六間,26 歲因為擴張過頭一度歸零。

2016 年他把六間健身房全賣了,把錢投進 Gym Launch——一套賣給健身房老闆的「怎麼把場館填滿」的系統。

第一年月營收 230 萬美元、年獲利 1700 萬美元。

2021 年他把 Gym Launch 與 Prestige Labs 的 66% 股權賣掉,成交 4620 萬美元,那年他 31 歲。

現在他經營 Acquisition.com,投了超過一億美元進 20 幾家服務型企業,投資組合年營收超過 2.5 億美元。

他寫的 $100M 系列四本書累計賣破 500 萬冊。

接下來這些話不是「有人這樣說」,是一個真的做過、也真的賠過的人在講。

1.0

先講他對 AI 的態度,因為這跟現在滿街的說法完全相反。

他檢驗 AI 只有一個標準:**你現在有比較賺嗎?**

他舉的案例很具體:一家公司請 11 個海外遠端助理做資料清理,月成本約 11,000 美元、運作正常。這家公司花了 350,000 美元做一套 AI 系統要取代他們——等於一次燒掉這項工作三年以上的成本。

而且更關鍵的是,這個流程根本不是他們的瓶頸,**他們缺的是客戶**。

他點出三種常見錯誤:該在公司裡「用」AI 的人,跑去「開」AI 公司;把自己包裝成 AI 公司打廣告,但客戶只在意問題有沒有被解決;

最糟的是外包思考——同一個問題丟給 Claude、OpenAI、Gemini,答案分散到你還是得自己判斷,而 AI 又可以被說服同意任何事。

他自己的原則是:「這是我目前最好的資產,我要讓它保持鋒利。」最難的思考絕不外包。

—-
2.0

那超級智慧普及之後,人還剩什麼價值?他的答案是一個字:**賭注**。

AI 不繳稅、不是任何國家的公民,總得有人扛責任跟風險。MrBeast 影片裡那 500 萬美元如果是假的,就沒人要看;機器早就能在西洋棋贏人類,沒人在意;主持人補了 F1——把 Lewis Hamilton 從車裡拿掉,觀眾就不看了。

**人願意看的,是有人真的把東西押上去。**

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3.0
接下來是思考方式,因為它直接對到我在做的事。

他把長期思考變成現場演練:給你積木蓋最高的塔,限時五秒你會怎麼蓋?如果是五年、而且積木無限呢?

「地基會因為設定的高度完全不同。」

他引用導師的話:蓋一百萬美元生意最快的路,不是蓋一千萬最快的路;蓋一千萬最快的路,也不是蓋一億最快的路。一人接案衝到年營收一百萬可以很快,一個客戶就夠;要到一億,決策順序整個不同。

他跟主持人共同的樣本是 Elon Musk 不跟 Ford 買電池而自己從零做、不用別人的充電樁而自己鋪全美網路;還有 Jeff Bezos 把物流當護城河,一家網路書店去買卡車蓋倉庫。

結論是:專注與耐心是還沒被消耗掉的競爭優勢,因為太反人性、太反 Instagram——「這個月我沒有任何公告要發,因為我在做無聊的事,像是招人。」

4.0

從一百萬做到一千萬卡住的人,他說問題發生在更早的地方:**留存**。

他算了一筆很清楚的帳。B 公司第一年賣 100 個新客戶做一百萬,但全流失;第二年得賣 200 個做兩百萬,第三年賣 300 個做三百萬。A 公司第一年的 100 個客戶全留下,第二年再進 100 個就有兩百萬,第三年 300 個、三百萬。

帳面上都是三百萬美元的公司,**但 B 明年得賣 600 個新客**。而取得 300 個新客的成本遠高於取得 100 個新客加留住 200 個舊客,這個差異直接壓在毛利上。

至於「客戶愛我但我沒時間了」,他第一個問題是:毛利多少?70% 就去請人;

毛利薄代表病灶在前面兩三步——報價與交付不對稱,或行銷銷售沒把價值展示出來。

他也不接受「找不到能像我一樣的人」,他說那是自尊:你可以用十分之一的時間教會別人,因為你知道當初所有彎路。

創業者總在找獨角獸,但獨角獸不存在;**要角就拆開找**——犀牛有角、馬有馬的部分、螢火蟲負責閃亮,一個人找不到的,三個人容易得多。

5.0
接下來是這句話:別讓別人控制你的決定

他說創業初期一切歸結到恐懼,而**恐懼只存在於模糊,從不存在於具體**。他當年跟六個人合租、和另一個男生共用臥室、床墊放地上、月付 400 美元。

真正卡住人的是這一句:你更在乎自己的未來,還是別人怎麼看你的未來?

最具體的一次是賣 Gym Launch 的時候他猶豫了。

原因不是估值、不是時機——是圈子裡一個連好友都算不上的人,他覺得對方不會認為 4,600 萬美元夠格。

「我是要為了不讓他控制我而不做這件事嗎?因為那就是控制。」

他要人把那個聲音**指名道姓**。通常你會發現,那只是地球上的兩個人。

6.0
最後這段,我覺得比前面所有商業技巧都重要,大家可以看看。

2025 年第一季是他八年來最難的一季:九件訴訟同時在跑,太太 Layla 腸道破裂面臨手術與 18 個月恢復期。

更重的是——他做了一場 1.06 億美元的新書發表,母親親眼看到,**四週後她因意外過世**。

之後他寫了一篇只給自己看的文章談心理韌性,把它拆成四個維度:要多少壞事才會改變你的行為、掉下去會掉多深、回到基準線要多久、回來後變好還是永久變差。

他當時選擇盡量不改變任何事——繼續做內容、繼續幫企業、繼續健身。

理由不是勵志,而是這些事讓他感覺好一點,而且他不認為母親希望他停。

他順手否定了一個很多人默認的假設:「人們會用你選擇受多少苦,判斷你有多愛一個人」——但你失去的那個人,大概不希望你受苦。

還有一句我記下來了:「我的情緒不適,不足以構成改變我正在做的事的理由。」

他引 Arthur Brooks 的研究說,一年有一半日子低於平均、每個月大約三天落在全年最差的 10%,純粹是大數法則。

7.0
回到第五點的標題,別讓別人控制你。

這集裡最值錢的不是任何一個成長技巧,是他把「決策」跟「別人的認可」這兩件事分開的方式:**把那個讓你猶豫的聲音指名道姓,數數看有幾個人。**

如果你數完發現是兩個人,而那兩個人不承擔你的任何後果、不投錢也不擔保——那這個決定為什麼在他們手上?

一句話總結:
他差點不賣公司,不是因為價錢不對,是因為一個連好友都算不上的人可能覺得 4600 萬美元不夠格——把那個聲音指名道姓,你會發現它通常只有兩個人。

資料來源
本文內容出自 The Diary of a CEO Podcast 對 Alex Hormozi 的專訪(2026-07-20)
人物背景(伊朗移民醫生之子、24 歲開第一間健身房、26 歲歸零、2016 賣掉六間健身房、Gym Launch 首年月營收 230 萬美元/年獲利 1700 萬美元、2021 年以 4620 萬美元賣出 66% 股權、時年 31 歲):Startup Founder Stories、Built By Foundry、Join Hampton(2025—2026 綜合報導)
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